Menawarkan gaji yang sangat tinggi dan tidak masuk akal dibandingkan beban kerja.
Menggunakan nama perusahaan ternama namun proses rekrutmen dilakukan secara tidak profesional.
Meminta data sensitif seperti nomor kartu kredit, PIN, atau informasi perbankan lainnya.
Mendesak kandidat untuk segera melakukan pembayaran dalam waktu singkat.
Kesimpulan
Menjadi jobseeker yang cerdas di era digital memerlukan ketelitian dan sikap skeptis yang sehat. Selalu lakukan riset mendalam sebelum melamar serta jangan pernah memberikan uang atau data pribadi yang bersifat rahasia kepada pihak yang tidak jelas identitasnya.
